Образовательный сайт Викторовой Т.С.
Заочное дистанционное образование
с получением государственного диплома через Internet

Заочное дистанционное образование correspondence distance education  

Реклама

Рассылки Subscribe.Ru
Современное образование
Подписаться письмом


Рейтинг@Mail.ru

Рекомендуем:
НОВОСТИ

Институт Менеджмента, Экономики и Инноваций начинает набор на курсы повышения квалификации!
подробнее   >>>
 

Поздравляем с Днем науки!
Поздравляем с Днем науки!
подробнее   >>>
 

Проводится набор на дистанционные курсы повышения квалификации 'Информатизация образовательного процесса. Электронное обучение' Приглашаются преподаватели и сотрудники образовательных учреждений
подробнее   >>>
 

ИНСТИТУТ МЕНЕДЖМЕНТА, ЭКОНОМИКИ И ИННОВАЦИЙ проводит набор студентов на 2014-2015 учебный год
подробнее   >>>
 

Автономная некоммерческая организация высшего профессионального образования ИНСТИТУТ МЕНЕДЖМЕНТА, ЭКОНОМИКИ И ИННОВАЦИЙ проводит набор студентов на 2014-2015 учебный год
подробнее   >>>
 

Проводится набор преподавателей и сотрудников образовательных учреждений на курсы повышения квалификации с использованием дистанционных технологий
подробнее   >>>
 

Московский государственный индустриальный университет проводит набор абитуриентов на заочную (дистанционную) форму обучения на 2014-2015 учебный год
подробнее   >>>
 


все новости...
  Главная    КОНТАКТЫ  

Вопросы для контроля

1.Что такое системный подход к изучению влияния наци­онально-исторических факторов на развитие менеджмента?

2.Охарактеризуйте систему семьи

3.Охарактеризуйте систему образования

4.Охарактеризуйте экономическую систему

5.Охарактеризуйте политическую систему

6.Охарактеризуйте систему здоровья

7.Охарактеризуйте систему социализации

8.Опишите систему отдыха

9.Охарактеризуйте систему религии

10.Охарактеризуйте систему культурного наследия

11.Опишите оценку влияния национально-исторических
факторов на развитие менеджмента в организации моделью
Г. Хофстида

12.Охарактеризуйте переменную дистанция власти

13.Охарактеризуйте переменную индивидуализм

14.Охарактеризуйте переменную мужественность

15. Охарактеризуйте переменную стремление избежать неопределенности.

16.Охарактеризуйте переменную долгосрочность ориента­ции.

17.       Опишите оценку влияния национально-исторических
факторов на развитие менеджмента в организации моделью
Г. Лейн и Дж. Дистефано.

 



{LTS}